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Hélène SEGUELA, Responsable d’Antenne départementale pour l’association UnisCITÉ

Retrouvez le témoignage de

Hélène SEGUELA, Responsable d’Antenne départementale pour l’association UnisCITÉ

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Accompagnement de 9 mois pour définir et trouver un nouveau job correspondant à ses valeurs et pour oser quitter son entreprise.

Passionnée par la découverte, l’apprentissage et la communication authentique, Hélène accompagne avec finesse et efficacité les projets, les équipes et les groupes de travail en s’attachant à développer et transmettre partout où elle intervient l’esprit de coopération, la bienveillance et le respect mutuel.


« Lorsque j’ai décidé de me faire accompagner, je venais d’arrêter en cours de route un bilan de compétences où je bloquais sur la partie « enquête terrain », car tout m’apparaissait moins intéressant ou plus risqué que mon poste actuel.  Je me sentais coincée et perdue entre une urgence à évoluer professionnellement et la peur de perdre tout ce qui me plaisait alors : diversité des missions, reconnaissance au sein de mon entreprise, partenaires avec qui j’aimais travailler,…

D’un côté je me disais « Mais enfin, pourquoi tu ne te satisfais pas de tout ce que tu as ? » et de l’autre : « C’est nul de faire la même chose toute sa vie ! ». Comment savoir ce qui relevait de mon véritable élan intérieur et ce qui m’était soufflé de l’extérieur? J’avais aussi besoin de soutien pour oser passer à l’action.

Grâce à ton accompagnement, j’ai mis à jour ma croyance que les choses devaient forcément être difficiles et j’ai réussi à m’ouvrir à une autre vision.  J’ai alors été étonnée de découvrir ma capacité à réellement aller vers cela. En moins de trois mois, j ‘ai reçu plusieurs propositions de jobs qui m’attiraient. Celui que j’ai choisi comporte tout ce que j’avais imaginé : nouveauté, management d’équipe, vocation sociétale, fonctionnement en collectif,…

En plus, le fait d’avoir remis du mouvement dans ma vie professionnelle me permet d’envisager l’avenir sereinement. Je suis bien dans mon poste et je sens aussi que mon futur reste ouvert. Je suis pleine de gratitude d’être allée au bout de cette démarche de changement. 

Le fait que tu aies eu plusieurs vies professionnelles dans des mondes et des structures variés, et aussi ton ouverture à des outils de développement personnel, notamment l’approche CNV, me donnait confiance en ta capacité d’écoute et en ta connaissance du monde professionnel. J’ai vécu dans cet accompagnement un équilibre entre une écoute profonde de ce qui se vivait pour moi, me permettant ainsi de le clarifier, et l’apport de contenu en lien avec mon vécu du moment (outils, références de livres, théories et approches méthodologiques, partages d’expériences). Cela m’a apporté un éclairage nouveau sur la réalité, des ressources extérieures qui m’ont alimentée sans rien m’imposer. »

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Emilie GUILLARD, Directrice de l’Innovation chez Eurofins

Emilie GUILLARD, Directrice de l’Innovation chez Eurofins

Accompagnement de 4 mois pour trouver un nouveau poste stimulant au sein de son entreprise.
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Christian GAZAUBE, Manager Support Projets industriels chez AIRBUS

Accompagnement de 4 mois pour retrouver au sein de son entreprise un job enthousiasmant et le plaisir de se dépasser au travail.
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